Systém manažérstva kvality HUMAN CAPITAL certifikovaný TŰV SŰD Slovakia podľa STN EN ISO 9001:2009
Garancia kvality
Zaručuje vysokú kvalitu našich vzdelávacích programov a je garanciou, že obsahová, odborná náplň, metodika jednotlivých tréningových modulov ako aj tréneri spĺňajú najvyššie vzdelávacie štandardy.
Certifikácia našich koučov organizáciou ICF
Kouči Human Capital sú členmi International Coaching Federation, so špecifickými stupňami certifikácie.
Vyhľadávanie a výber pracovníkov – prijímacie pohovory
Cieľom tréningu je naučiť účastníkov analyzovať pracovné miesto a identifikovať profil kandidáta (kvalifikačné a osobnostné požiadavky), zadefinovať fázy prijímacieho rozhovoru, správne viesť prijímací rozhovor, zefektívniť výberový pohovor, naučiť ich klásť otázky tak, aby získali čo najviac potrebných informácií o kandidátovi, naformulovať kritériá pre výber vhodného uchádzača, rozhodnúť sa pre najvhodnejšieho kandidáta spomedzi rovnako dobrých uchádzačov, ako aj podieľať sa na riadení adaptačného procesu prijatých zamestnancov.
Tréningový modul je určený pre personálnych manažérov, personalistov, recruiterov a manažérov, ktorí sú zodpovední za vyhľadávanie a výber pracovníkov.
Obsah tréningu
- Modelovými situáciami si účastníci precvičia všetky fázy prijímacieho pohovoru, naučia sa vyčítať zo životopisu kandidátov veci, ktoré nie sú na prvý pohľad zrejmé a nadobudnú pohotovosť v odpovediach kandidátom.